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Introduction
La formation en ligne connaît une popularité croissante depuis quelques années. Elle permet aux apprenants d’avoir accès à une multitude de contenus pédagogiques de qualité, de manière autonome et flexible. Les formateurs digitaux, quant à eux, sont des professionnels de l’enseignement capables de mettre en œuvre une pédagogie adaptée aux nouveaux outils numériques et aux besoins des apprenants. Dans cette formation, nous allons explorer comment mettre en œuvre une pédagogie digitale et multimodale, et comment devenir un formateur digital efficace.
Les avantages de la formation en ligne
La formation en ligne présente de nombreux avantages par rapport à l’apprentissage traditionnel. Tout d’abord, elle permet une grande flexibilité en termes d’organisation du temps et de l’espace. Les apprenants peuvent suivre les cours depuis n’importe quel endroit, à tout moment, grâce à l’utilisation d’outils numériques tels que les plateformes d’apprentissage en ligne, les vidéos, les podcasts, etc. En outre, la formation en ligne est souvent moins chère que la formation traditionnelle, car elle ne nécessite pas de déplacement ni de location de salles de cours.
Le programme de la formation
- Introduction à la pédagogie digitale et multimodale
- Les avantages de la formation en ligne pour les apprenants et les formateurs
- Les différentes modalités de formation digitale (vidéos, podcasts, quiz, etc.)
- Les techniques pédagogiques adaptées à l’enseignement en ligne
- Création de contenus pédagogiques multimodaux
- Les différentes formes de contenus pédagogiques (textes, vidéos, images, animations, etc.)
- Les outils de création de contenus (Canva, Adobe Spark, Powtoon, etc.)
- Les techniques d’animation des contenus (scénarisation, storytelling, etc.)
- Utilisation des plateformes d’apprentissage en ligne
- Les différentes plateformes d’apprentissage en ligne (Moodle, LearnDash, etc.)
- La création de cours sur les plateformes d’apprentissage en ligne
- L’animation de cours sur les plateformes d’apprentissage en ligne
- Évaluation et suivi de la formation
- Les différents types d’évaluation (formative, sommative, auto-évaluation, etc.)
- Les outils d’évaluation en ligne (questionnaires, tests, etc.)
- Le suivi des apprenants en ligne (commentaires, forum, etc.)
Objectifs
- Comprendre les enjeux et les avantages de la pédagogie digitale et multimodale
- Maîtriser les différentes modalités de formation en ligne et leurs techniques pédagogiques associées
- Savoir créer des contenus pédagogiques multimodaux attractifs et adaptés aux apprenants
- Être capable d’utiliser les plateformes d’apprentissage en ligne pour animer des cours
- Maîtriser les techniques d’évaluation et de suivi des apprenants en ligne
Débouchés
Le formateur digital peut exercer son activité dans différentes structures : organismes de formation, entreprises, institutions, etc. Il peut également être consultant indépendant et proposer ses services à différents clients. Les compétences en pédagogie digitale et multimodale sont de plus en plus recherchées sur le marché du travail, offrant de nombreuses opportunités professionnelles pour les formateurs digitaux.
Conclusion
La pédagogie digitale et multimodale est en constante évolution et offre de nombreuses possibilités aux formateurs digitaux pour créer des contenus pédagogiques attractifs et efficaces pour les apprenants en ligne.
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