Assistant RH digital : Piloter la transformation des processus métiers — Formation certifiante | Dunsaron

La transformation des métiers accélère. La formation Assistant RH digital : Piloter la transformation des processus métiers vous donne les compétences pour rester dans la course.

Cette formation professionnelle vise à outiller les assistants RH dans l’identification et la mise en place de solutions digitales adaptées aux processus métiers. À travers des cas concrets et des ateliers pratiques, les participants apprennent à évaluer les besoins, choisir des outils conformes aux standards qualité et déployer des solutions conformes aux attentes des OPCO pour un financement optimisé. La démarche s’appuie sur les dernières normes en vigueur et les bonnes pratiques du secteur.

Objectifs

Programme

[{"module": "Digitalisation des processus RH : méthodes et outils", "content": "1. Introduction à la digitalisation des RH : enjeux et bénéfices pour l’entreprise. 2. Identification des processus RH prioritaires à digitaliser (recrutement, paie, formation, gestion des talents). 3. Panorama des outils digitaux adaptés : SIRH, logiciels de recrutement, outils de gestion des temps, plateformes de formation. 4. Critères de sélection : fonctionnalités, intégration, coût, conformité RGPD. 5. Atelier pratique : évaluation des besoins et rédaction d’un cahier des charges simplifié. 6. Déploiement et suivi : bonnes pratiques pour une adoption réussie par les équipes. 7. Focus sur les attentes des OPCO : critères de financement et modalités de prise en charge.", "duration_hours": 7}]

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).